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合航集團2013“NLP團隊培訓風采”

俗語說：“人要活到老，學到老！”。合航集團總經(jīng)理李賽群無疑將此名言詮釋的很透徹，時刻將個人的學習心得帶給整個公司成員，更在有培訓機會時帶領(lǐng)公司團隊一起參與。     
    2013年01月23-25日，合航集團共16位家人在總經(jīng)理李總帶領(lǐng)下，一起到羅湖樂唐公司參加了“NLP巔峰團隊特訓贏”為期三日的培訓。培訓—不僅僅是體現(xiàn)在公司的企業(yè)文化之上，更展現(xiàn)出公司員工對學習強烈的欲望。
整個培訓過程中，雖然不盡是所熟悉的面孔，但我們還是盡自己所能與大家打成一片，因為從一起走進這個培訓教室開始，我們就是一個整體、勝似家人。
    培訓中，我們感受著彼此間的情緒流動：喜、怒、哀、樂； 發(fā)現(xiàn)著自身未被發(fā)掘的潛能：家庭、人際、工作；分享人生中美好的目標及愿景： 過去、現(xiàn)在、未來； 共同挑戰(zhàn)擰成一股繩而達到共贏的體驗：信任、專注、高效；
    我們一直堅信，用一顆學習、感恩的心能夠讓自己及公司推向成功的巔峰！

合航集團（香港）有限公司參加培訓人員



專注的分享各自目標及公司愿景



“NLP巔峰團隊特訓贏”—全體人員